🌿 Nous recrutons pour Pinson Paysage

Pinson Paysage vient de célébrer ses 130 ans et est spécialisée dans la création et l’entretien d’espaces paysagers.

Notre expertise s’étend aux parcs, jardins, terrasses, coulées vertes, plans d’eau, sites historiques, espaces de loisirs et sièges sociaux. Nous intervenons également dans la renaturation et le génie écologique des espaces délaissés, contribuant ainsi à la préservation de la biodiversité.

Nous sommes en recherche continue de nouveaux profils afin d’accompagner notre croissance.

🏢 Pinson Paysage, une filiale du Groupe Osmaïa

Osmaïa est un groupe européen spécialisé dans la création et l’entretien d’espaces verts, le génie écologique et la réalisation de jardins d’exception. Présent en France, aux Pays-Bas et en Suisse, le groupe accompagne des clients publics et privés dans la conception et la gestion durable de leurs espaces extérieurs.

Le groupe rassemble aujourd’hui plus de 2 500 collaborateurs, 70 entités et a réalisé un chiffre d’affaires de plus de 280 M€ en 2025, témoignant d’une croissance soutenue en Europe.

Notre philosophie : guidés par la nature, nous plaçons la biodiversité et le bien-être au cœur de nos actions.

Entreprise handi-accueillante, Osmaïa s’engage à reconnaître et valoriser tous les talents. Nous accompagnons les collaborateurs en situation de handicap, visible ou invisible, afin de permettre à chacun de s’épanouir professionnellement.

🛠️ Vos missions

Afin d’accompagner notre évolution, nous sommes aujourd’hui à la recherche, pour notre entité PINSON PAYSAGE Île-de-France, d’un(e) Assistant(e) Paie RH. Vos principales missions seront les suivantes :

Paie :

• Collecter, contrôler et saisir les éléments variables de paie

• Établir et contrôler les bulletins de salaire

• Gérer les déclarations sociales (DSN, charges sociales)

• Assurer le suivi des absences, congés, maladies et IJSS

• Traiter les soldes de tout compte

• Assurer la mise à jour des données dans le logiciel de paie et LUCCA

Administration du personnel :

• Gérer les dossiers du personnel de l’entrée à la sortie (contrats, avenants, DPAE)

• Assurer le suivi administratif des embauches et départs, ainsi que des sanctions disciplinaires

👤 Votre profil

De formation Bac+2 minimum en gestion de la paie et/ou ressources humaines, vous justifiez d’au moins 5 ans d’expérience. Une expérience en cabinet comptable ou en gestion de la paie multi-clients, ainsi qu’une pratique sur plusieurs entités, serait un réel atout.

📍 Conditions du poste

• Statut : Agent de maîtrise, forfait jours (218 jours)

• Date de prise de poste : dès que possible

• Localisation : Andilly (95)

• Rémunération : 2 900 € à 3 100 € brut mensuel selon profil (base 12 mois) + TR + possibilité de télétravail après la période d’essai (2 jours par semaine)

🤝 Envie de nous rejoindre ?

Découvrez notre univers :
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